bob官方下载链接选择山重的十大优势 一、 山重建机挖掘机为什么以前没听说过；也没见过山重挖掘机？ 因为以前山重挖机主要是给小松挖机贴牌生产，小松不允许生产 6 吨以上挖掘机；如小 松以前 8~15 吨挖机就是有原众友挖机生产的 二、 没听说过山重挖掘机，不放心使用 以前也叫众友，1994 开始合作给小松贴牌、1998 年引进德国技术给 924 贴牌生产；2005 年成为定点军用工程机械生产单位；2009 年在国家干预下终止与小松合作开始生产 6 吨以上挖掘机。通过长达 16 年合资优势，积累了丰富挖掘机生产、研发优势，为以后 产品开发奠定了坚实基础，这是一些其他国产挖机甚至一些合资车所无法比拟的。 三、 山重建机有哪些优势？ 具有自主知识产权的 ISP 人工智能控制系统，首创自动化操作模式，减少操作人员误操 作对机器的损失，有效延长了挖掘机使用寿命。 专为山重建机生产原装进口康明斯发动机带有热带风扇，确保在任何苛刻环境下机器不 高温。 大小臂在采用加强型，有效钢结构使用寿命，四轮一带与独资品牌都是使用山推品牌。 四、 康明斯发动机优势 前瞻的设计开发能力,康明斯能针对不同的排放标准开发出相应的解决方案； 成 熟 的 配 套 能 力 ，康 明 斯 的 排 放 控 制 技 术 与 发 动 机 生 命 周 期 和 整 车 可 达 到 完 美 匹 配，从而使客户获得最佳的经济效益． 先进的尾气排放控制技术，包括冷却式废气再 循环（ＣＯＯＬＥＤ ＥＧＲ）， 选 择 性 催 化 氧 气 （ Ｓ Ｃ Ｒ ） 和 颗 粒 物 滤 轻 器 （ Ｄ Ｐ Ｆ ）． 五、 山重建机 JCM 为什么比一些国产车贵 JCM 挖掘机配置较高如，尖端控制技术，首创使用自动化操作模式，原装发动机为用户 带来更多的收益和更少的维修成本。好比你在 4S 店选购轿车一样好的发动机，配置较 高的车型要比普通的车型价格高，一样的道理。 六、 山重建机 JCM 液压系统为什么比一些合资品牌或国产挖机更有竞争优势 我们采用的是负流量控制系统，全功率控制系统和动力换挡系统在一起的液压泵控制， 以及大臂合流、小臂优选、回转优先系统完美与我们的自动操作模式结合。 七、 山重建机采用是川崎液压泵与其他的品牌一样为什么 JCM 品质就好一些。 川崎使我们的供应商，产品主体设计有山重建机提供，因此质量控制上与其他品牌不一 样。 八、 小学少先队组织机构 少先队组织由少先队大队部及各中队组成，其成员包括少先队辅导员、大队 长、中队长、小队长、少先队员，为了健全完善我校少先队组织，特制定以下方 案： 一、成员的确定 1、大队长由纪律部门、卫生部门、升旗手、鼓号队四个组织各推荐一名优 秀学生担任（共四名），bob官方下载链接该部门就主要由大队长负责部门内的纪律。 2、中、小队长由各班中队公开、公平选举产生，中队长各班一名（共 11 名），一般由班长担任，也可以根据本班的实际情况另行选举。小队长各班各小 组先选举出一名（共 8 个小组，就 8 名小队长）然后各班可以根据需要添加小队 长几名。 3、在进行班级选举中、小队长时应注意，必须把卫生、纪律部门的检查学 生先选举在中、小队长之内，剩余的中、小队长名额由班级其他优秀学生担任。 4、在班级公开、公平选举出中、小队长之后，由班主任老师授予中、小队 长标志，大队长由少先队大队部授予大队长标志。 二、成员的职责及任免 1、bob官方下载链接大、中、小队长属于学校少先队组织，bob官方下载链接各队长不管是遇见该班的、外班 的，不管是否在值勤，只要发现任何人在学校内出现说脏话、乱扔果皮纸屑、追 逐打闹、攀爬栏杆、乱写乱画等等一些违纪现象，都可以站出来制止或者报告老 师。 2、班主任在各中队要对中、小队长提出具体的责任，如设置管卫生的小队 长，管纪律的小队长，管文明礼貌的、管服装整洁的等等，根据你班的需要自行 定出若干相应职责，让各位队长清楚自己的职权，有具体可操作的事情去管理， 让各位队长成为班主任真正的助手，让学生管理学生。各中队长可以负责全班的 任何违纪现象，并负责每天早上检查红领巾与校牌及各小队长标志的佩戴情况。 3、大、中、小队长标志要求各队长必须每天佩戴，以身作则，不得违纪， 如有违纪现象，班主任可根据中、小队长的表现撤消该同学中、小队长的职务， 另行选举，大队长由纪律、卫生部门及少先队大队部撤消，另行选举。 4、各班中、小队长在管理班级的过程中负责，表现优秀，期末评为少先队 部门优秀干部。